1月8日，雙龍公司機關各部門組織人員分赴基層協(xié)管對子單位，開展形勢政策任務宣講下基層活動。政工部編寫了安全主題宣講稿，該公司領導親自進科區(qū)講、科區(qū)干部進班組講、機關安全協(xié)管部門負責人進協(xié)管單位進行宣講，與職工面對面溝通交流，掀起形勢任務宣講下基層活動熱潮。
今年以來，煤炭市場持續(xù)低迷，煤炭價格繼續(xù)下滑，職工收入有所下降，雙龍公司面臨前所未有的壓力。為此，公司利用形勢任務宣講下連隊活動之際，向職工們交底，把內(nèi)外形勢的變化和下步要做的工作講透、講實，進一步傳遞壓力，統(tǒng)一思想，增強信心，凝聚力量，為完成各項目標任務奠定堅實的思想基礎。
為保證活動取得預期效果，該公司政工部牽頭編寫了《雙龍公司“學習文件知規(guī)范，吸取教訓提質(zhì)量”安全主題宣講稿》，要求公司分管領導進科區(qū)講、科區(qū)干部進班組講、機關安全協(xié)管部門負責人進協(xié)管單位進行宣講，同時，婦女協(xié)安員也利用周五職工學習會的機會走進基層進行宣講。宣講內(nèi)容主要包括當前面臨的形勢，同時，結(jié)合根據(jù)集團公司2016年安全生產(chǎn)體系建設考核文件安全文化要素考核要求，在歲末年初、集團公司兩會和安全形勢極為嚴峻時刻，對集團公司安全1、2、3號文件，方總的十條安全要求、集團公司2016年工作會主要精神、安全生產(chǎn)緊急視頻會議精神內(nèi)容進行濃縮精編，要求公司管技人員對上述內(nèi)容要讀原文，認真理解掌握，重點針對班隊長以下職工的宣講，宣講時根據(jù)被宣講單位的情況，有針對性地重點講解，而不是照本宣科。通過講文件會議精神、規(guī)范性要求，吸取事故教訓，抓好安全質(zhì)量標準化建設，把握好年初的安全生產(chǎn)工作，將雙龍公司2016年的安全、生產(chǎn)、經(jīng)營工作做好做到位，保障公司安全平穩(wěn)和諧發(fā)展。
通過宣講，廣大干部職工對企業(yè)經(jīng)營發(fā)展有了更進一步的認識和理解，增添了與企業(yè)共克時艱，共渡難關的信心和決心。紛紛表示：在今后的工作中，更加自覺的聚焦雙效，落實“兩個規(guī)范”，立足崗位，多做貢獻，與企業(yè)共渡難關。
(責編 姚春雷)
