渦北選煤廠嚴格依照“誰主管、誰負責，分片包點、逐級落實”的工作原則，明確廠、車間兩級責任主體，嚴格落實黨風廉政建設責任制。
明確責任，細化分工。該廠明確了廠黨委班子黨風廉政建設的責任，明確了黨委書記為黨風廉政建設第一責任人，廠領導班子成員劃定責任科室，對分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作負總責；同時，以紅頭文件形式下發(fā)《關于基層單位黨風廉政建設責任范圍分工及職責的通知》，簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，明確了基層支部班子的責任，具體了每個管理崗位的職責。此外，基層單位還進一步劃定了個人的廉潔分管范圍與責任班組，形成了由點到面的責任體系，編織了黨風廉政建設安全網(wǎng)。
分片負責，動態(tài)監(jiān)督。該廠以“誰主管、誰負責”的原則，明確要求廠黨委班子成員、基層支部班子成員每季度都要對分管范圍進行不低于一次的廉政提醒工作，重點抓好節(jié)假日、高考升學等特殊時段的廉政教育工作。同時要求各基層單位把落實黨風廉政建設責任制的資料文件定期報送廠紀委抽查，凡是落實不力、監(jiān)督不嚴的一律通報問責，堅決筑牢拒腐防變的銅墻鐵壁。
提升意識，營造氛圍。該廠不斷創(chuàng)新和豐富廉政教育工作形式和內(nèi)容，以節(jié)假日等特殊階段的廉政提醒、每周廉潔寄語為抓手，深入學習《黨章》、《中國共產(chǎn)黨領導干部廉潔從業(yè)準則》等文件，著力提升黨員干部廉潔自律意識；以反面案例為材料，注重收集典型違反中央八項規(guī)定的案例，深入剖析原因，全力推進廉潔從業(yè)新進程。組織管理人員廉政知識測試，檢驗應對廉潔風險防控的認知能力。同時，這個廠還充分利用網(wǎng)絡、廣播、宣傳欄等平臺征集清風廉語、發(fā)布相關文章，積極營造廉榮貪恥的廠區(qū)氛圍。
(責編 姚春雷)
