蘆嶺礦黨委牢牢把握“以文化人、以德潤(rùn)企”核心要義，將精神文明建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、民生福祉等深度融合，精心打造思想引領(lǐng)有力度、文化浸潤(rùn)有溫度、民生保障有厚度的發(fā)展環(huán)境，為礦井高質(zhì)量發(fā)展注入澎湃精神動(dòng)能。
礦井始終把思想政治建設(shè)置于首位，構(gòu)建“黨委中心組領(lǐng)學(xué)、黨支部研學(xué)、黨員干部踐學(xué)”三級(jí)聯(lián)動(dòng)學(xué)習(xí)體系，讓黨的創(chuàng)新理論在礦區(qū)落地生根。搭建“線上+線下”立體化傳播矩陣，整合井口廣播、文化長(zhǎng)廊等線下載體，聯(lián)動(dòng)微信公眾號(hào)、短視頻制作等線上渠道，策劃推出《我身邊的感動(dòng)先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)》《閱兵精神報(bào)告會(huì)》《好人故事分享會(huì)》等系列主題宣傳，用攻堅(jiān)克難、愛(ài)崗敬業(yè)的鮮活故事，讓勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神可感可學(xué)。
礦井創(chuàng)新建立發(fā)現(xiàn)挖掘、選樹(shù)培育、宣傳推廣典型培樹(shù)機(jī)制，制定《關(guān)于加強(qiáng)“家”文化建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》，將“一家人、一條心、一起拼、一定贏”的家文化融入礦井發(fā)展全過(guò)程，設(shè)立“明星大道”，通過(guò)“半年評(píng)十好”“全年評(píng)十佳”等活動(dòng)發(fā)掘30位典型人物；開(kāi)展“彎腰有禮”文明積分獎(jiǎng)勵(lì)，以“七化標(biāo)準(zhǔn)”整治工廣環(huán)境。推行網(wǎng)格化管理，以黨支部為單元?jiǎng)澐重?zé)任網(wǎng)格，由班組長(zhǎng)擔(dān)任網(wǎng)格員，常態(tài)化走訪談心、傾聽(tīng)心聲、化解矛盾，讓思想工作更接地氣、更有溫度。
礦井錨定年初“六大目標(biāo)”“六件大事”“六件實(shí)事”工作路徑，始終把職工福祉放在高質(zhì)量發(fā)展突出位置，以扎實(shí)民生工程、精準(zhǔn)暖心服務(wù)，推動(dòng)發(fā)展成果全員共享。積極開(kāi)展“開(kāi)門有禮”“開(kāi)箱有禮”“互聯(lián)網(wǎng)+明廚亮灶”等后勤服務(wù)管理工作，讓職工上井就能吃上熱飯、洗上熱水澡、住上舒適宿舍。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，健全民情懇談會(huì)，依托“民聲呼應(yīng)”平臺(tái)，暢通線上留言、線下座談等訴求渠道，對(duì)工作服清洗、通勤車班次等訴求快速響應(yīng)、立行立改，實(shí)現(xiàn)民有所呼、我有所應(yīng)。
（審核：楊家德 責(zé)編：尹 杰）
