
3月15日,神源煤化工在五樓會(huì)議室召開(kāi)2017年內(nèi)部市場(chǎng)化建設(shè)暨對(duì)標(biāo)管理推進(jìn)會(huì),該公司領(lǐng)導(dǎo)、副總工程師,基層單位、機(jī)關(guān)部門(mén)副科以上管技人員以及各單位材料員、辦事員參加了會(huì)議。
會(huì)議對(duì)全面推進(jìn)內(nèi)部市場(chǎng)化建設(shè)及對(duì)標(biāo)管理作出安排和部署。一是統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),堅(jiān)定不移推進(jìn)內(nèi)部市場(chǎng)化建設(shè)及對(duì)標(biāo)管理。內(nèi)部市場(chǎng)化建設(shè)和對(duì)標(biāo)管理是提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平行之有效的重要舉措。推進(jìn)這兩項(xiàng)工作要明確一個(gè)要求,即確?!岸径热嬲归_(kāi),三季度規(guī)范運(yùn)行,四季度總結(jié)提升”。要消除三種思想,即消除“等靠要”思想,“自己的事自己辦,不找領(lǐng)導(dǎo)找市場(chǎng)”;消除“恐懼”思想,堅(jiān)定“針對(duì)短板、敢于對(duì)標(biāo)”的決心和勇氣;消除被動(dòng)應(yīng)付思想,“不干則已、干則一流”。要堅(jiān)持四個(gè)原則,即堅(jiān)持務(wù)實(shí)高效、便于操作,分類設(shè)計(jì)、區(qū)別對(duì)待,有機(jī)結(jié)合、全面提升,長(zhǎng)期堅(jiān)持、常抓不懈。二是打牢基礎(chǔ)、突出重點(diǎn),全面推進(jìn)內(nèi)部市場(chǎng)化建設(shè)。要鞏固運(yùn)作基礎(chǔ),健全四級(jí)市場(chǎng),完善市場(chǎng)體系,規(guī)范市場(chǎng)運(yùn)作。要堅(jiān)持全面預(yù)算管理,追求全要素市場(chǎng)化,推進(jìn)內(nèi)部市場(chǎng)化全覆蓋,發(fā)揮區(qū)務(wù)大廳作用,嚴(yán)格閉環(huán)管理,確保運(yùn)行效果。三是明確目標(biāo),注重實(shí)效,扎實(shí)推行開(kāi)展對(duì)標(biāo)管理。要精準(zhǔn)對(duì)標(biāo),切實(shí)找到解決實(shí)際問(wèn)題的方法和舉措;固化流程,按照“立標(biāo)、對(duì)標(biāo)、達(dá)標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)”的四個(gè)環(huán)節(jié)去開(kāi)展工作;“重點(diǎn)突破”,查找問(wèn)題和差距,實(shí)施對(duì)標(biāo)舉措,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)和結(jié)果考核,讓對(duì)標(biāo)管理在公司開(kāi)花結(jié)果。
會(huì)議強(qiáng)調(diào),全面推進(jìn)內(nèi)部市場(chǎng)化建設(shè)及開(kāi)展對(duì)標(biāo)管理意義重大、任務(wù)艱巨,能否取得實(shí)效,關(guān)鍵看領(lǐng)導(dǎo),重在抓落實(shí)。公司各級(jí)管理人員要敢于啃硬骨頭,真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效,推動(dòng)管理水平邁上新水平,全面提高礦井效益和發(fā)展質(zhì)量。
會(huì)議就推進(jìn)內(nèi)部市場(chǎng)化建設(shè)和對(duì)標(biāo)管理工作要求,一是很重要。內(nèi)部市場(chǎng)化建設(shè)和對(duì)標(biāo)管理工作是維護(hù)公平的需要,可以提高職工積極性,達(dá)到控制成本、提高職工收入的目的。二是必須干。推進(jìn)內(nèi)部市場(chǎng)化建設(shè)和對(duì)標(biāo)管理工作是職工所盼、形勢(shì)所迫?;幢钡V業(yè)和公司兩級(jí)文件已明確要求必須深入推進(jìn)內(nèi)部市場(chǎng)化建設(shè)和對(duì)標(biāo)管理工作,不是可干不可干,該干不該干的事情。三是尋方法。我們要遵循“聽(tīng)人說(shuō)、自己摸、循政策”原則,認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒兄弟單位先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),按照上級(jí)政策文件要求,結(jié)合本單位工作實(shí)際,摸索前進(jìn),扎實(shí)推進(jìn)內(nèi)部市場(chǎng)化建設(shè)和對(duì)標(biāo)管理工作,切不可想巧、鉆政策的漏洞。四是求效果。內(nèi)部市場(chǎng)化建設(shè)和對(duì)標(biāo)管理工作不是哪個(gè)人、哪個(gè)部門(mén)能夠獨(dú)立完成的,它是一個(gè)系統(tǒng)工程,需要大家共同努力。人無(wú)完人,可能我們?cè)谥贫ㄕ呶募洗嬗新┒?,針?duì)存在的問(wèn)題,我們要敢于容錯(cuò)、糾錯(cuò),不斷修訂完善方案,鼓勵(lì)引導(dǎo)干部職工穩(wěn)步推進(jìn)這兩項(xiàng)工作。
會(huì)議還傳達(dá)了《淮北礦業(yè)2017年內(nèi)部市場(chǎng)化建設(shè)及對(duì)標(biāo)管理實(shí)施意見(jiàn)》、《神源煤化工2017年內(nèi)部市場(chǎng)化建設(shè)實(shí)施細(xì)則》、《神源煤化工2017年對(duì)標(biāo)管理實(shí)施方案》等文件精神。(責(zé)編:徐成貴)